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试用中心即将隆重上线!

各位新加入的雇主朋友们,是否正陷在深深的迷茫当中,不知道那么多的设计师要怎么挑选,担心挑了设计师发现能力不行而陷入解雇纠纷呢?

 

各位排名比较靠后的设计师们,是否也感觉空有一身本事却奈何入场太晚,始终抢单抢不过前辈呢?

 

云匠网这次特地开辟出一块新天地——试用中心,雇主可在里面挑选自己看好的设计师先试用一单看看其能力如何,而设计师也可增加自己的曝光,用实力获得新雇主的青睐。

 

试用中心的入口放在首页(www.93jiang.com)中间的位置:



入口示例:



试用规则:

1. 只有刚走完入驻流程并实名认证,还没有正式雇佣记录的雇主才能使用试用中心

2. 每位新雇主可享受十次试用机会(如若雇主选择取消当前试用订单也算消耗一次哦,请谨慎试用)

3. 每位设计师每个月只有十次试用机会

4. 每次试用结束,设计师后台的试用服务会自动关闭,如仍想继续试用,需重新开启

5. 雇主同时只能有一个试用订单进行,完成一单才能试用下一单

6. 雇主托管的金额会在试用订单完结后回退到雇主账户,设计师无试用收益。


蠢蠢欲动的设计师们可以先把试用服务开起来啦!

 

接下来我们一起看看具体流程吧:(为了方便区分,雇主操作步骤为蓝色,设计师操作步骤为紫色

 

1.设计师开启试用服务设置


设计师需要先在后台“管理首页”的“快捷导航”中,点击“试用服务”,开启设置



然后填写您可以接受的试用内容,金额请限制在100~2000之间(该金额只是雇主为该项服务托管的保证金,试用结束后将全额退回到雇主账户,设计师无实际收益。)




2.雇主选择要试用的设计师


设计师开启试用服务后,雇主就可以在试用中心的大厅看到设计师的简历



点击“立即试做”就能开始雇佣设计师啦!(仅限无正式雇佣记录的新晋雇主,老雇主无法进行试用)




添加订单成功后,确认支付,就完成试用订单的创建啦!(托管的金额会在试用结束后全额返回给雇主)


3.设计师在后台确认接单(接单后设计师的试用简历将被放到试用中心列表靠后的位置)



接单后点击进行中的项目即可上传完成的设计稿给雇主



4.雇主在后台进行订单管理


雇主可在后台点击“查看工作”来查看设计师提交的设计稿并与之沟通要调整的地方,确认无误后点击“确认工作”结束订单



5.雇主上传试用报告


雇主在结束订单后需要填写并上传试用报告来评价设计师的工作(请设计师及时提醒雇主不要忘了上传试用报告)



6.设计师确认接收试用报告


设计师在自己的后台验收试用报告,如觉得有不妥的地方,可选择驳回给雇主并通知雇主修改后再上传



7.设计师接收试用报告后,款项全额打回到雇主账户,而试用报告会展示在设计师的个人简历里面(如下),如果雇主对设计师确实很满意,后续可正式雇佣该设计师,长期合作。














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