小编寄语：随着求职者越来越理性及各种产业的兴起和发展，呈现出招工难和就业难的两难境地。怎样为求职者招聘单位提供更多招聘渠道和信息成为招聘市场和相关部门急需解决的难题，而在互联网时代下，线上招聘的新型招聘模式正好能满足双方的需求，值得尝试和期待。

      日前，湖北省30家用工企业携9680个岗位，在宁县举行专场招聘会，庆阳市2016年“春风行动就业援助月”活动也正式启动。招聘会现场吸引了以农村劳动力、中高职院校毕业生为主的1.2万多人进场咨询洽谈，签订意向性协议2720人，现场直接招聘462人。

      记者从招聘会现场了解到，此次赴庆阳市招工的30家企业里，上市公司11家，世界500强企业7家，其中七成为机械制造业，光电电子类和食品纺织类约占三成左右，这些企业的工资待遇每月都在3000元以上。

      湖北省公共就业创业指导与信息服务中心副处长冯江介绍，近年来，湖北省各地企业在规模和数量上都有大幅提升，由此出现了用工短缺现象。甘肃省政府劳务工作办公室主任刘效明告诉记者，我省是一个劳务输出大省，有100多万富余劳动力。一边是企业规模扩大导致的用工荒，一边是对工作岗位有着迫切需求的求职者。甘、鄂两省“一拍即合”，2015年8月，甘肃、湖北两省共同签署劳务协作协议，在全国范围内率先打通了中西部劳动力交流渠道。今年，为进一步加强两省劳务协作，湖北省人社厅与甘肃省人社厅再度联手，举办了此次招聘会。

      2015年，宁县共输转城乡富余劳动力15万多人，创劳务收入29.82亿元，占全县农民人均纯收入的52.9%，劳务产业已经成为宁县县域经济的重要支柱。

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